株式会社日立制作所于12月16日召开的董事会上通过了关于代表执行役 执行役社长兼CEO的人事变更决定。内容如下:
1.代表执行役 执行役社长兼CEO的人事变更(2025年4月1日)*1
[英文简称]
CEO:Chief Executive Officer
*1 下划线部分为此次变更点。
*2 德永俊昭将于2025年6月召开的定期股东大会上被提名为取缔役候选人,如当选则将担任取缔役。
2.简历
德永俊昭(Toshiaki Tokunaga)
*3 现称:Hitachi Global Life Solutions, Inc.(日立环球生活方案株式会社)
*4 现称:Hitachi Digital LLC
■关于日立集团
日立致力于发展社会创新事业,通过数据和技术实现可持续发展社会。在“数字系统&服务”(帮助客户开展数字化转型)、“绿色能源&移动”(通过能源和轨道业务助力实现脱碳社会)、“产业互联”(在广泛领域以数字技术推动产品互联)三大事业领域,运用融合IT 、OT(Operational Technology)及产品的Lumada解决方案,解决客户和社会的课题。以 “数字、绿色、创新”为驱动力,通过与客户协创实现成长。2023财年,三大事业领域的销售额达到85,643亿日元(约4,038亿元),截至2024年3月末,公司总数达574家,全球员工约27万名。
详情请参见日立全球官方网站(www.hitachi.com)。
■日立在中国
中国是日立最为重要的市场之一。截止到2024年3月末,日立集团在中国拥有83家合并报表子公司,正式员工约3.3万名。2023财年,三大事业领域在中国市场的销售额达到9,886亿日元(约466亿元),约占日立集团全球总销售额的11%。日立致力于通过“社会创新事业”,为解决中国社会课题及实现可持续发展做出贡献。
详细信息请参见日立中国的官方网站(www.hitachi.com.cn )。
